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MR 6人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

MR怎么樣

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在MR的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
每月的工資會(huì)按照當(dāng)月的完成的任務(wù)結(jié)工資，這會(huì)讓你拼命的拉客戶，完成任務(wù)。在我記憶里面沒(méi)有印象特別深刻的事情
此信息由MR員工[Mr]分享于2019年12月
MR一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
公司沒(méi)有專門的設(shè)置時(shí)間來(lái)漲工資，它會(huì)根據(jù)你每月完成的任務(wù)給你提成，基礎(chǔ)工資還是很少的，如果你每個(gè)月完成的工作很多的話，工資自然很高
此信息由MR員工[Mr]分享于2019年12月
MR有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
有，20000，年底發(fā)。我們單位還是比較好的，沒(méi)有加班現(xiàn)象，按時(shí)上下班，老板和善，同事關(guān)系比較團(tuán)結(jié)，一般加班會(huì)有加班費(fèi)。
此信息由MR員工[Mr]分享于2019年12月

面試經(jīng)驗(yàn)（MR，共1條分享）

2017-10-16
面試過(guò)程：

面試官專業(yè)，態(tài)度很好，氛圍輕松。首先是崗位經(jīng)理面試，然后是人事面。整體效率很高。面試很愉快。喜歡這個(gè)崗位，喜歡公司員工。

面試官問(wèn)的面試題：

1.自我介紹 2.為什么選擇這個(gè)崗位 3，你的優(yōu)缺點(diǎn)是什么 4.你覺(jué)得這個(gè)崗位主要是做什么的 5、你認(rèn)為這個(gè)崗位需要哪些能力

所有MR面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • MR新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • MR新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成津貼年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金” 詳情>>
  • MR新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成津貼年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金” 詳情>>
  • MR新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資是否有保險(xiǎn)是否有公積金” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：電氣/電力/水利 貿(mào)易/進(jìn)出口
  • 官方網(wǎng)址：
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