国产精品九九九一区二区,羞羞影院成人午夜爽爽在线,亚洲一区二区三区蜜桃臀,在线观看成人永久免费网站

中鐵一院城建院 9人分享

真人分享( 中鐵一院城建院 )

中鐵一院城建院怎么樣

你覺得中鐵一院城建院未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
好,國家大型企業(yè),有良好的平臺。對于年輕人來說有干勁,就有收貨。缺點(diǎn)是,國企的分為比較濃,沒有關(guān)系想往上走比較難,但也不是沒有機(jī)會,還是看自己的能力。有能力在哪里都會發(fā)光的。
此信息由中鐵一院城建院員工[暖通設(shè)計]分享于2019年04月

面試經(jīng)驗(中鐵一院城建院,共1條分享)

2021-03-24 | 招聘會
面試過程:

你學(xué)習(xí)成績怎么樣,能不能出差,評審收入有多少錢,這邊有哪些收入?yún)^(qū)間,期望值是多少按照每半年度梳理“僵尸項目”,建立“定人、定期限、定考核”的管理機(jī)制,明確項目經(jīng)理(指揮長)、工經(jīng)部長、財務(wù)部長等重點(diǎn)崗位收尾工作職責(zé),實(shí)施期限管理,對于時間跨度長、清理難度大的項目,明確兩級公司領(lǐng)導(dǎo)包保,定期進(jìn)行協(xié)調(diào)督辦。

面試官問的面試題:

還好吧,習(xí)慣在西安工作,年收入在30萬以上,可以出差,期望在50萬以上,單獨(dú)項目管理按照每半年度梳理“僵尸項目”,建立“定人、定期限、定考核”的管理機(jī)制,明確項目經(jīng)理(指揮長)、工經(jīng)部長、財務(wù)部長等重點(diǎn)崗位收尾工作職責(zé),實(shí)施期限管理,對于時間跨度長、清理難度大的項目,明確兩級公司領(lǐng)導(dǎo)包保,定期進(jìn)行協(xié)調(diào)督辦。

公司動態(tài)

  • 中鐵一院城建院新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 中鐵一院城建院新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 中鐵一院城建院新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 中鐵一院城建院新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
  • 中鐵一院城建院新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
  • 中鐵一院城建院新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):食品 快速消費(fèi)品(食品/飲料/煙酒/日化)
  • 官方網(wǎng)址:
日韩樱花Av| 精品国产午夜| 国产精品操屄屄| 久久久久久久久久久精品| 女女互磨互喷水高潮les呻吟| 国产乱人伦偷精品视频aaa| 精品伊人久久久99热这里只| 久久久久久国产精品亚洲78| 91精品全国免费观看青青| 99热精品2| 第四色免费视频| 日本亚洲一区| 大香伊蕉在人线国产av老女人| 免费人成视频网站在线下载| 我把护士日出水了视频90分钟| 性猛交富婆XXXX666| www.蜜桃av.com| 婷婷 色五月 亚洲 色图| 亚洲AV无码专区国产H小说| 欧美精品蜜桃| 视频列表--国产| 尤物精品视频无码福利网| 无码一区二区欲望| 懂色av色欲av蜜臀av| 色日人色日人色日人| 免费艹逼久久久| 丰满成熟少妇A级毛片| 久久偷偷做嫩草影院免费看| 大香伊蕉在人线国产97| 精品国产肉丝袜在线拍国语| 免费人成视频在线观看不卡| 国产精品久久综合免费| 亚洲国产av无码精品无广告| 精品人妻人人做人人爽夜夜爽| 欧美黑人又粗又大xxxx| 午夜无码一区二区三区在线观看| 熟女乱AV乱AV乱老女人| 一本久道AV无码专区加勒比| 国产AV片精东传媒| 国产肥熟女视频一区二区三区| 女人被狂c到高潮视频网站|