貴陽宏立城集團(tuán) 3人分享
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工資待遇
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待遇點(diǎn)評
首先HR通過電話進(jìn)行了初步面試,問了聊了十幾分鐘 然后與部門的副總進(jìn)行一對一面試,過程大概30分鐘左右
為什么離開原來公司,介紹下自己對對某個項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理流程,介紹下自己的情況,對候選工作的主要認(rèn)識,
所有貴陽宏立城集團(tuán)面試經(jīng)驗(yàn)>>
“視頻面試,是成本總監(jiān)面試,先個人介紹,然...”
“首先HR通過電話進(jìn)行了初步面試,問了聊了...”