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上海捷如重工 3人分享

面試經(jīng)驗(yàn)(上海捷如重工,共1條分享)

2014-02-11 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

人事部長進(jìn)行面試,主要是關(guān)于上家公司離職原因等的了解;財(cái)務(wù)部長進(jìn)行關(guān)于財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)的面試

面試官問的面試題:

離職原因 預(yù)收賬款和預(yù)付賬款存在賬面的原因 如何調(diào)節(jié)應(yīng)收賬款、預(yù)付賬款、預(yù)收賬款等

公司動(dòng)態(tài)

  • 上海捷如重工新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工
  • 官方網(wǎng)址:
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