北美楓情 4人分享
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首先填簡歷，并作財(cái)務(wù)三道題，題目主要針對(duì)你面試的職位的。 人事面試問一些基本問題，主要會(huì)問到前面公司主要做什么，職位，以及財(cái)務(wù)部的構(gòu)架，離職原因，有什么證書嗎，有沒有考什么證書，最近3年的規(guī)劃。 最后財(cái)務(wù)總監(jiān)面試，問的問題比較專業(yè)，但是針對(duì)專業(yè)的會(huì)計(jì)人員來講應(yīng)該沒有問題。我認(rèn)為他們是按照不同職位看面試者的情況出的不同的問題。
面試官問的面試題： 下面是主要的問題：
預(yù)算的作用及怎么編制預(yù)算。
概念性的題目是有關(guān)預(yù)計(jì)負(fù)債的核算的。
還有三大報(bào)表之間有什么關(guān)系等等。