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待遇點評
HR和部門領(lǐng)導(dǎo)進行群面,部門領(lǐng)導(dǎo)會問一些專業(yè)的問題,如開發(fā)流程,國六法規(guī)等。HR就問一些自身的情況,之前的薪資水平和期望的水平等等。
1. 以前負(fù)責(zé)顧客的開發(fā)流程 2. 設(shè)計軟件會嗎? 3. 期望薪資。 4. 對我們公司了解多少,簡單談一下。
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