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普信資產(chǎn)管理有限公司怎么樣

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在普信資產(chǎn)管理有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
公司的領(lǐng)導(dǎo)要看運(yùn)氣,我運(yùn)氣好碰到一個(gè)情商比較高的領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)隊(duì)建設(shè)的很不錯(cuò)。公司的培訓(xùn)還不錯(cuò),算是行業(yè)里排名前列的。但是考核太嚴(yán)格了。
此信息由普信資產(chǎn)管理有限公司員工[財(cái)富顧問(wèn)]分享于2019年08月
普信資產(chǎn)管理有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
提成還是不錯(cuò)的,工資就是看銷售業(yè)績(jī),薪酬體系是比較剝削的,每個(gè)月一考核,所以導(dǎo)致流動(dòng)性很大。
此信息由普信資產(chǎn)管理有限公司員工[財(cái)富顧問(wèn)]分享于2019年08月
普信資產(chǎn)管理有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
說(shuō)有年終獎(jiǎng)8萬(wàn),但要招到10個(gè)人且在職的,人員流動(dòng)性很大,基本完不成,什么時(shí)候發(fā)我就不是很清楚了,反正這邊績(jī)效每個(gè)月基本完不成
此信息由普信資產(chǎn)管理有限公司員工[招聘大使]分享于2019年10月

面試經(jīng)驗(yàn)(普信資產(chǎn)管理有限公司,共7條分享)

2017-11-20 | 校園招聘
面試過(guò)程:

第一輪面試是小組群面,大家進(jìn)去以后簡(jiǎn)單介紹一下,然后翻開(kāi)案例閱讀的5分鐘,討論15分鐘,最后總結(jié)3分鐘,結(jié)束了會(huì)告訴你是否進(jìn)入二面。二面就是一對(duì)一面,會(huì)問(wèn)你的實(shí)習(xí)和校園社團(tuán)情況,結(jié)合簡(jiǎn)歷來(lái)問(wèn)。如果通過(guò)了二面就可以進(jìn)入終面,大概有10來(lái)個(gè)人進(jìn)入,是部門總監(jiān)面,會(huì)結(jié)合所選的方向問(wèn)問(wèn)題。

面試官問(wèn)的面試題:

一面的case是說(shuō)有4個(gè)投資項(xiàng)目,分別是快遞,婚禮涉及,學(xué)習(xí)交流等,讓你進(jìn)行一個(gè)投資的排序,倒是不難,就是組里得到一個(gè)統(tǒng)一的方案有點(diǎn)困難。

公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
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  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
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