就問(wèn)你專(zhuān)業(yè)情況,他主要還是了解你的專(zhuān)業(yè)知識(shí)是不是對(duì)口,是否配備。因?yàn)槭┕み@塊的話(huà),專(zhuān)業(yè)性還是比較強(qiáng)。
面試官問(wèn)的面試題: 問(wèn)的一些專(zhuān)業(yè)情況,就問(wèn)你專(zhuān)業(yè)情況,他主要還是了解你的專(zhuān)業(yè)知識(shí)是不是對(duì)口,是否配備。因?yàn)槭┕み@塊的話(huà),專(zhuān)業(yè)性還是比較強(qiáng)。
面試過(guò)程比較簡(jiǎn)單,面試官主要了解一下個(gè)人的專(zhuān)業(yè)成績(jī)情況和大學(xué)期間的一些經(jīng)歷,在成績(jī)方面沒(méi)有太大的要求,但是最好不要掛科。面試官人也比較好,會(huì)跟我們聊一下這個(gè)行業(yè)的情況,讓我們對(duì)這個(gè)行業(yè)有不錯(cuò)的了解
面試官問(wèn)的面試題: 沒(méi)有什么特別的問(wèn)題主要都是一些問(wèn)一問(wèn)大學(xué)期間做過(guò)什么,有沒(méi)有掛過(guò)科,對(duì)這個(gè)行業(yè)有什么看法,能不能接受比較辛苦的工作強(qiáng)度,能不能接受出差等等一些問(wèn)題。