中鐵二局集團(tuán)公司 5人分享
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宣講會(huì)直接投簡(jiǎn)歷，篩選后進(jìn)行分組，多對(duì)多初面，首先自我介紹，包括家庭情況、在校成績(jī)、有無掛科、校內(nèi)校外實(shí)經(jīng)歷以及從中得到了什么，然后面試官會(huì)從自我介紹中問一些具體的問題。之后篩選初試通過的同學(xué)，通知第二天的復(fù)試，復(fù)試比較簡(jiǎn)單，基本就是確認(rèn)面試者的意愿。女生招的不多，大概招十位里面只有一位女生。
面試官問的面試題： 可能因?yàn)槭菓?yīng)屆生，所以面試官提的問題大多都是針對(duì)自己自我介紹的情況的，會(huì)問成績(jī)排名和有無掛科，會(huì)比較重視學(xué)生干部經(jīng)歷，然后就是再三確認(rèn)是否接受以后的工作環(huán)境不如寫字樓的情況，會(huì)很尊重應(yīng)聘者的意愿。