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杭州泰弗爾英語培訓(xùn) 3人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

真人分享( 杭州泰弗爾英語培訓(xùn) )

杭州泰弗爾英語培訓(xùn)怎么樣

請說說你在杭州泰弗爾英語培訓(xùn)的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
感覺自己教學(xué)能力提升了,知道怎么和家長相處。對于剛?cè)肷鐣?huì),想要在少兒英語領(lǐng)域發(fā)展的,可以去試試泰弗爾的工作。領(lǐng)導(dǎo)都不錯(cuò)。就是教學(xué)設(shè)備有點(diǎn)落后。
此信息由杭州泰弗爾英語培訓(xùn)員工[少兒英語教師]分享于2019年06月
杭州泰弗爾英語培訓(xùn)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年,課時(shí)費(fèi)漲幾塊錢。其他漲工資比較少。薪酬體系一般,老師主要賺錢的地方靠續(xù)費(fèi)。但是領(lǐng)導(dǎo)還是比較不錯(cuò)的,上班氛圍比較輕松,能學(xué)到的東西比較多。
此信息由杭州泰弗爾英語培訓(xùn)員工[少兒英語教師]分享于2019年06月
杭州泰弗爾英語培訓(xùn)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
有年終獎(jiǎng)。過年的時(shí)候,1000左右,不是特別多。公司比較扣,偶爾有高溫補(bǔ)貼飲料,聚餐等,其他福利比較少。底薪和課時(shí)費(fèi)比較少,但是銷售和續(xù)班獎(jiǎng)勵(lì)比較多。
此信息由杭州泰弗爾英語培訓(xùn)員工[少兒英語教師]分享于2019年06月

面試經(jīng)驗(yàn)(杭州泰弗爾英語培訓(xùn),共1條分享)

2019-02-18
面試過程:

人事打電話預(yù)約面試時(shí)間,面試前人事先介紹公司的基本情況和崗位要求。大約二十后,試講。面試人員進(jìn)行評講。后期通過,人事有聊合同的相關(guān)事宜。

面試官問的面試題:

是否畢業(yè)?英語水平如何?是否獲得相關(guān)英語證書? 是否有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)?職業(yè)規(guī)劃如何?是否能夠接受周末上課的要求?

公司動(dòng)態(tài)

  • 杭州泰弗爾英語培訓(xùn)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):null
  • 官方網(wǎng)址:
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