先是在人事部填一個(gè)簡(jiǎn)歷表,然后經(jīng)理一對(duì)一面試,人事部成員和經(jīng)理都挺和善的。會(huì)先讓你做一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹,然后了解你一些基本的情況,提問(wèn)相關(guān)專業(yè)的知識(shí),我準(zhǔn)備得不是很好,然后提問(wèn)得時(shí)候有點(diǎn)懵。。
面試官問(wèn)的面試題: 大概記得有提過(guò)會(huì)配哪些營(yíng)養(yǎng)基?你在校學(xué)習(xí)了哪些課程?你的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)?英語(yǔ)水平?等等。。。。。。