最后更新時間：2020-01-12 09:41:38

常州天利控制器制造有限公司工資待遇怎么樣

常州天利控制器制造有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計（截止2019年），常州天利控制器制造有限公司平均工資為11000元/月，其中100%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月。常州天利控制器制造有限公司員工分享說：一般一年漲一次工資，工資的漲幅也不確定，普通員工在200完左右，有的非一線員工可能多少年都不漲工資，當然也有的員工不定時會漲一些，這個要靠自己去爭取。薪酬體系非常不完善。

平均工資

￥11000

更新于2020年01月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

[{"name":"9K-12K","value":1}]

最新常州天利控制器制造有限公司工資待遇（共 2條）

常州天利控制器制造有限公司工資待遇(共2條)

質(zhì)保工程師工資待遇(常州，2019年)

2020-01-12 | 常州天利控制器制造有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:11000元年終獎:11000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六經(jīng)常加班

公司及待遇點評：

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 在質(zhì)量保證意識上有了很大的提升，公司所有員工包括老總對于質(zhì)量還停留在淺層意識上，質(zhì)量僅僅停留在口號上，但是隨著客戶對我們的考察以及質(zhì)保工程師不斷的培訓上，質(zhì)量意識有所提升。
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般一年漲一次工資，工資的漲幅也不確定，普通員工在200完左右，有的非一線員工可能多少年都不漲工資，當然也有的員工不定時會漲一些，這個要靠自己去爭取。薪酬體系非常不完善。
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 公司是設有年終獎的，一般是將工資一定比例留到過年的時候發(fā)放，再加上老板根據(jù)公司當年業(yè)績以及對相應員工的印象額外多給1-2千元不等，作為公司的年終獎，一般在公司過年放假前發(fā)放。

銷售工資待遇(常州鐘樓，2012年)

2013-07-23 | 常州天利控制器制造有限公司

工資待遇：

工資收入	基本工資:2000元加班工資:0元/小時
五險一金	有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間	基本準時下班周六經(jīng)常加班每年帶薪年假:0天每周工作天數(shù):6天

1 共 1 頁

上班時間（常州天利控制器制造有限公司，共2條分享）

是否準時下班（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說周六經(jīng)常加班逐條查看
每年帶薪年假（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) 逐條查看
每周工作時間（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 6天逐條查看

五險一金（常州天利控制器制造有限公司，共2條分享）

是否有保險（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說無公積金逐條查看

在職員工口碑（常州天利控制器制造有限公司，共2條分享）

對這家公司滿意嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得一般逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說一般逐條查看
能否學到東西？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說一般還可以逐條查看

常州天利控制器制造有限公司 - 員工說待遇

常州天利控制器制造有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般一年漲一次工資，工資的漲幅也不確定，普通員工在200完左右，有的非一線員工可能多少年都不漲工資，當然也有的員工不定時會漲一些，這個要靠自己去爭取。薪酬體系非常不完善。
此信息由常州天利控制器制造有限公司員工[質(zhì)保工程師]分享于2019年12月

常州天利控制器制造有限公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 公司是設有年終獎的，一般是將工資一定比例留到過年的時候發(fā)放，再加上老板根據(jù)公司當年業(yè)績以及對相應員工的印象額外多給1-2千元不等，作為公司的年終獎，一般在公司過年放假前發(fā)放。
此信息由常州天利控制器制造有限公司員工[質(zhì)保工程師]分享于2019年12月