陜旅集團(tuán) 5人分享
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面試分為兩輪，專業(yè)面試和綜合面試。 專業(yè)面試主要是部門領(lǐng)導(dǎo)對應(yīng)聘者專業(yè)能力、基本素養(yǎng)、崗位匹配度等考核，1V4進(jìn)行面試，4個面試官對你輪番發(fā)問，不用自我介紹，主要問專業(yè)知識或假設(shè)情景，讓你給出解決方案； 綜合面試主要是人力部門和高層領(lǐng)導(dǎo)對應(yīng)聘者進(jìn)行綜合能力、語言表達(dá)能力、思維方式以及工作意向等方面的考核，先是自我介紹，然后是聊天式回答問題，難度不大，較第一輪較為輕松，真實(shí)做自己即可。
面試官問的面試題： 專業(yè)面試（工程類）：如何進(jìn)行項(xiàng)目管理、現(xiàn)場隱患類別、如何進(jìn)行設(shè)備安全性能檢測、應(yīng)急預(yù)案的編制及要點(diǎn)、企業(yè)和公務(wù)員如何選擇等。
綜合面試：先是自我介紹，然后會問一些教育背景、家庭背景、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、自己的職業(yè)規(guī)劃等，最后會問是否能接受去項(xiàng)目一線等問題。