中梁地產(chǎn)集團 237人分享
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進度很快，一天3場面試久結束了所有的流程。第一場是群面，問題是飛機出問題，8個措施討論一下排列順序，20分鐘無領導小組討論。主要不要說廢話，一個老哥動不動舉自己親身經(jīng)歷，完全沒有說服力，還很啰嗦。。。第二輪是2v2面試，就問些簡歷問題，對崗位理解，給你出一些生活問題看看你的解決方法。第三問是最后boss面試，壓力面試，就問問缺點，對旁邊人回答怎么看等等。注意不要太緊張，自然就好。
面試官問的面試題： 二面問了簡歷問題，實習經(jīng)歷感想，挫折。還有對投資拓展崗位的理解，問了是不是按照你的理解房子就能很好的賣出去？會有質(zhì)疑性質(zhì)的提問。還有就是問了生活中的問題，小區(qū)物業(yè)有員工貪污你怎么解決。終面快速說缺點，企業(yè)文化特點，旁邊人回答的怎么樣等等。