發(fā)到公司個(gè)人簡歷,公司通知面試時(shí)間。一對(duì)一面試。提問了相關(guān)專業(yè)的技術(shù)細(xì)節(jié)問題,個(gè)人教育背景,家庭背景未作回答,問了這樣一個(gè)問題:給你月薪18000你有何感想?做好我的崗位工作那是一種責(zé)任,責(zé)任無價(jià),心態(tài)是本。最后被錄取了,按我的要求月薪加了1000給我定的是8000 。感受嗎 還好。
面試官問的面試題: 控制質(zhì)量的技術(shù)要點(diǎn) 幾種材料的性能及應(yīng)用問題 怎樣做好不同管道的壓力試驗(yàn)
怎樣做好成本控制 室外消防栓的間隔距離 室外配套的施工順序