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晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

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你是否愿意推薦朋友來杭州百米販網(wǎng)絡(luò)科技有限公司工作?原因是什么?
不愿意,公司平臺(tái)太小,外包公司的弊端基本上都有,公司每年都在重復(fù)前一年的變化和規(guī)劃,老板只想實(shí)現(xiàn)心中沒有人可以給他實(shí)現(xiàn)的夢(mèng)想。祝他好夢(mèng)
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杭州百米販網(wǎng)絡(luò)科技有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
當(dāng)時(shí)的員工和氛圍都不錯(cuò),但是老板的方向一直定不下來,所以一直做的都是無用功。當(dāng)時(shí)我領(lǐng)導(dǎo)非常的資深非常的棒,所以慶幸自己還是有學(xué)到和提升了蠻多能力的。
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杭州百米販網(wǎng)絡(luò)科技有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
沒有明確的晉升體系和崗位職級(jí),所以沒有什么所謂的晉升,老板不愿意加錢,也沒有所謂的年度考核,導(dǎo)致員工提了加錢,老板就心理不舒服。
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面試經(jīng)驗(yàn)(杭州百米販網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,共1條分享)

2018-09-02 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

先自我介紹一下,再根據(jù)簡(jiǎn)歷提問,先注重觀察以前的工作經(jīng)驗(yàn)是否和現(xiàn)在的工作相吻合,然后根據(jù)經(jīng)歷進(jìn)行提問,簡(jiǎn)歷中的技能沒問多少,因?yàn)椴恍枰?,他們是搞?shù)據(jù)可視化的,自己有一個(gè)數(shù)據(jù)可視化的BI軟件,而且面試官他自己也不懂什么技術(shù),python和sql估計(jì)都不會(huì),excel他們好像也用不到,估計(jì)也夠嗆,簡(jiǎn)歷上的項(xiàng)目因?yàn)槭亲约鹤詫W(xué)后做得項(xiàng)目,不被認(rèn)可,最終沒通過面試,估計(jì)是不喜歡轉(zhuǎn)行的,加上面試回答的一般,沒有閃光點(diǎn),職位為6k-8k,我說了7k,估計(jì)不是很高興

面試官問的面試題:

簡(jiǎn)單介紹自己? 以前是干什么的,和數(shù)據(jù)相關(guān)嗎? 期望薪資多少? 3西格瑪和6西格瑪數(shù)值分別是多少? 線性回歸,邏輯回歸,隨機(jī)森林的應(yīng)用? 還有什么其他問題問我嗎?

公司動(dòng)態(tài)

  • 杭州百米販網(wǎng)絡(luò)科技有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
  • 公司規(guī)模:20-99人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 生活服務(wù)
  • 官方網(wǎng)址:
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