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長安航空 4人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

長安航空怎么樣

請說說你在長安航空的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
對職場有一定了解 可以幫助了解公司管理體系 層級(jí) 培養(yǎng)一些初步的職場法則和經(jīng)驗(yàn) 加班少 給后面求職一些輔助作用
此信息由長安航空員工[招聘專員]分享于2019年12月
長安航空一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
每年都會(huì)有工資漲，看是否升級(jí)，一般 工資漲幅不大 按照工齡 每年上漲50元，主要還是看職級(jí)，管理比較嚴(yán)格
此信息由長安航空員工[招聘專員]分享于2019年12月
長安航空有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
有年終獎(jiǎng) 比較少 看每年盈利水平 過年前發(fā) 按照員工級(jí)別和入職年份來發(fā)放 一般1-3月績效工資不等
此信息由長安航空員工[招聘專員]分享于2019年12月

所有長安航空公司點(diǎn)評(píng)(共2條)

面試經(jīng)驗(yàn)（長安航空，共1條分享）

2017-11-30
面試過程：

先是一個(gè)2分鐘自我介紹，然后是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論設(shè)計(jì)一個(gè)活動(dòng)方案，最后小組推選代表陳述方案思路

面試官問的面試題：

群面過程，面試官什么都不問。第一輪面試就是群面。每個(gè)面試間2組考生，先是依次自我介紹，然后是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論一個(gè)設(shè)計(jì)方案，最后選出代表陳述方案

所有長安航空面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 長安航空新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：
  • 官方網(wǎng)址：
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