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先等hr，然后一對一面試，先自我介紹，然后對我有一定了解后就開始給我做規(guī)劃，因為還沒畢業(yè)第一次面試，緊張的答問題都有點蒙，然后就開始推薦我培訓，6個月的培訓，然后不了了之。
面試官問的面試題： 先讓自我介紹，然后問我專業(yè)知識的掌握程度，框架呀什么的，問有沒有自己做什么小項目，還問了對于數(shù)據(jù)庫的掌握程度，沒有問專業(yè)性的問題，都只是大概了解了一下。