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百度作業(yè)幫 63人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間

真人分享( 百度作業(yè)幫 )

百度作業(yè)幫怎么樣

百度作業(yè)幫的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
有很多,教師團隊,服務(wù)運營班主任團隊,公司人數(shù)達到2000多,在教育行業(yè)還是很優(yōu)秀的。晉升機會還是很好的,只要你優(yōu)秀能抓住機會。工資不低。
此信息由百度作業(yè)幫員工[助教]分享于2018年07月
百度作業(yè)幫有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
有吧,還沒拿到,也不知道有多少,年終獎一般是在過年前發(fā)吧,可能是一個月或者幾個月的工資。一般都有年終獎,還算可以。
此信息由百度作業(yè)幫員工[輔導(dǎo)老師]分享于2021年05月
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來百度作業(yè)幫工作?
有學(xué)習(xí)能力,想突破自己的,執(zhí)行能力要強,還有就是要有目標(biāo),有夢想,想在教育行業(yè)長期發(fā)展的可以加入優(yōu)秀的公司!
此信息由百度作業(yè)幫員工[助教]分享于2018年07月

面試經(jīng)驗(百度作業(yè)幫,共45條分享)

2017-09-29
面試過程:

一共4面 并沒有按照順序來 幾乎是哪個面試官閑著就面,一面問了基本信息 和對用戶產(chǎn)品經(jīng)理的理解,我做過的實習(xí)和她們的app有些相似,問的比較多。主要是針對在實習(xí)中怎么接觸的產(chǎn)品,有什么感悟,同時說了為什么做技術(shù)的人要選擇產(chǎn)品這個崗位。二面和一面類似,但是問到了已經(jīng)有什么offer,作為產(chǎn)品經(jīng)理有什么優(yōu)勢等等。三面主要針對作業(yè)幫的產(chǎn)品提出了些問題,如何改進,如何促活拉新。四面主要是對用戶和商業(yè)產(chǎn)品的理解,幫助分析未來發(fā)展計劃。

面試官問的面試題:

對用戶產(chǎn)品經(jīng)理的理解,主要是針對在實習(xí)中怎么接觸的產(chǎn)品,有什么感悟,同時說了為什么做技術(shù)的人要選擇產(chǎn)品這個崗位。,作為產(chǎn)品經(jīng)理有什么優(yōu)勢等等。三面主要針對作業(yè)幫的產(chǎn)品提出了些問題,如何改進,如何促活拉新。四面主要是對用戶和商業(yè)產(chǎn)品的理解,幫助分析未來發(fā)展計劃。

公司動態(tài)

  • 百度作業(yè)幫新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
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