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成都時(shí)代聯(lián)行房地產(chǎn)顧問有限公司 4人分享

公司福利 | 工作壓力

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成都時(shí)代聯(lián)行房地產(chǎn)顧問有限公司怎么樣

成都時(shí)代聯(lián)行房地產(chǎn)顧問有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
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此信息由成都時(shí)代聯(lián)行房地產(chǎn)顧問有限公司員工[商業(yè)地產(chǎn)策劃師]分享于2020年06月
請(qǐng)說說你在成都時(shí)代聯(lián)行房地產(chǎn)顧問有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
人際關(guān)系較為和諧，沒有太多勾心斗角。人際關(guān)系較為和諧，沒有太多勾心斗角。人際關(guān)系較為和諧，沒有太多勾心斗角。人際關(guān)系較為和諧，沒有太多勾心斗角。
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成都時(shí)代聯(lián)行房地產(chǎn)顧問有限公司工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？
公司經(jīng)常需要評(píng)估項(xiàng)目，加班做方案。公司經(jīng)常需要評(píng)估項(xiàng)目，加班做方案。公司經(jīng)常需要評(píng)估項(xiàng)目，加班做方案。公司經(jīng)常需要評(píng)估項(xiàng)目，加班做方案。
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面試經(jīng)驗(yàn)（成都時(shí)代聯(lián)行房地產(chǎn)顧問有限公司，共1條分享）

2020-06-21 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程：

首先由HR做最基礎(chǔ)的面試，并且跟策劃經(jīng)理進(jìn)行第一輪溝通，其后過了兩天接到通知進(jìn)行第二輪面試，由另一個(gè)策劃經(jīng)理進(jìn)行

面試官問的面試題：

主要就是自我介紹跟工作經(jīng)歷還有就是對(duì)加班接不接受的問題，都是比較傳統(tǒng)的面試步驟，還有對(duì)工資的期望對(duì)入職底薪影響很大

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公司動(dòng)態(tài)

  • 成都時(shí)代聯(lián)行房地產(chǎn)顧問有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
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企業(yè)名片
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