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智適應(yīng)教育 12人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作氛圍

智適應(yīng)教育怎么樣

你覺得智適應(yīng)教育未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
宣傳的是第一批將人工智能引入教育行業(yè)的,但是并沒有吹得那么厲害,學(xué)生上課就是做題,看視頻。首先題庫相當(dāng)不完善,缺乏本地化題型。視頻講解也不適合學(xué)生的學(xué)習(xí)理解。第一批會(huì)死在沙灘上
此信息由智適應(yīng)教育員工[初高中英語老師]分享于2018年08月
智適應(yīng)教育工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
公司是剛成立半年的,人員總共不到十個(gè)人,人員流動(dòng)很大,智適應(yīng)是加盟的形式,分公司都是獨(dú)立的,總部只給予支持,當(dāng)然支持也很少,而且這種支持是低效率的。公司管理層混亂,老板以前是做其他生意的,不懂教育瞎指揮。
此信息由智適應(yīng)教育員工[初高中英語老師]分享于2018年08月
智適應(yīng)教育的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
很大,不適合。公司人員有很多做一個(gè)月就走了的,基本留不長。當(dāng)然不是說所有智適應(yīng)公司都這樣,看一個(gè)公司首先要看管理層,運(yùn)氣好遇到頭腦比較清醒的領(lǐng)導(dǎo)還是可以選擇長期發(fā)展。
此信息由智適應(yīng)教育員工[初高中英語老師]分享于2018年08月

面試經(jīng)驗(yàn)(智適應(yīng)教育,共4條分享)

2018-09-10 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

前臺(tái)接待,然后填寫簡歷,簡歷完成后再做一份英語卷子,難度還可以,最后會(huì)再交流下。為什么要離職?為什么會(huì)選擇這家公司?

面試官問的面試題:

1.為什么要離開上家公司? 2.簡述工作經(jīng)驗(yàn)。 3.如果通過,什么時(shí)候可以到崗? 4.對(duì)本公司了解么?都知道什么呢?

公司動(dòng)態(tài)

  • 智適應(yīng)教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
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  • 所屬行業(yè):null
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