首先是電話面試,HR會(huì)問(wèn)一些你簡(jiǎn)歷上的工作和實(shí)習(xí)的相關(guān)內(nèi)容,覺(jué)得你比較符合這個(gè)崗位也有興趣之后,會(huì)想你發(fā)公司和崗位的一些相關(guān)資料,安排面試。第一輪面試是HR個(gè)人面試,會(huì)問(wèn)之前工作或?qū)嵙?xí)的大概工作內(nèi)容,學(xué)到的工作技能和一些工作領(lǐng)悟,然后會(huì)問(wèn)你對(duì)于自己面試的崗位的理解,之后會(huì)為你介紹公司崗位的需求。然后是筆試,因?yàn)槭峭馄蠊?,有涉及人事,翻譯等筆試問(wèn)題?;丶业韧ㄖ?,第三輪是兩個(gè)部門經(jīng)理面試,和HR一樣詢問(wèn)之前的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)這行工作內(nèi)容的了解,個(gè)人興趣,英語(yǔ)程度,人生規(guī)劃。之后回家,等復(fù)試通知。
面試官問(wèn)的面試題: 1,你對(duì)這個(gè)行業(yè)的了解有多少?
2,用英語(yǔ)介紹一下你自己
3,說(shuō)一下你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)
4,你的上一份工作的工作內(nèi)容是怎么樣的?
5,能接受出差嗎?