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仁聯(lián)集團(tuán) 4人分享

工資漲幅 | 年終獎

最后更新時間:2022-10-11 15:09:01

仁聯(lián)集團(tuán)工資待遇怎么樣

仁聯(lián)集團(tuán)工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2020年),仁聯(lián)集團(tuán)平均工資為5811元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月,50%的工資收入位于區(qū)間6000-7000元/月。

平均工資

¥5811

更新于2022年10月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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仁聯(lián)集團(tuán)工資待遇(共2條)

人事工資待遇(蘇州,2020年)

2022-10-11 | 仁聯(lián)集團(tuán)

工資待遇:

工資收入 月薪:5500元 年終獎:5500元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
人事部門晉升機(jī)制不完善,業(yè)務(wù)部門漲工資是3個月,人事在職1年會有一次漲薪, 漲幅10%,根據(jù)崗位判定是否完善,業(yè)務(wù)崗較為完善,職能崗較不完善
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
入職后,招聘工作作為主流,人力資源行業(yè)流動性居多,維穩(wěn)和招聘工作兩把抓,更多是的外包行業(yè)得不到廣大人員的認(rèn)可
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
有年終獎的,因涉及保密協(xié)議暫時不能說具體數(shù)字, 基本上一個月工資。 一般年后3月發(fā),具體情況看總部通知。

招聘助理工資待遇(上海,2019年)

2019-11-13 | 仁聯(lián)集團(tuán)

工資待遇:

工資收入 月薪:5500元 年終獎:1000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班
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    上班時間 (仁聯(lián)集團(tuán) ,共1條分享)

    • 是否準(zhǔn)時下班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 經(jīng)常很晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說周六經(jīng)常加班 逐條查看

    五險一金 (仁聯(lián)集團(tuán) ,共1條分享)

    在職員工口碑 (仁聯(lián)集團(tuán) ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 有點(diǎn)后悔 逐條查看

    仁聯(lián)集團(tuán) - 員工說待遇

    仁聯(lián)集團(tuán)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    人事部門晉升機(jī)制不完善,業(yè)務(wù)部門漲工資是3個月,人事在職1年會有一次漲薪, 漲幅10%,根據(jù)崗位判定是否完善,業(yè)務(wù)崗較為完善,職能崗較不完善
    此信息由仁聯(lián)集團(tuán)員工[人事]分享于2022年09月
    仁聯(lián)集團(tuán)有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
    有年終獎的,因涉及保密協(xié)議暫時不能說具體數(shù)字, 基本上一個月工資。 一般年后3月發(fā),具體情況看總部通知。
    此信息由仁聯(lián)集團(tuán)員工[人事]分享于2022年09月

    面試經(jīng)驗(yàn)(仁聯(lián)集團(tuán),共1條分享)

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