接待面試的是HR的一個小姑娘,安排到面試等待區(qū)等待,面試官是負(fù)責(zé)工作的總經(jīng)理,面試等待的時間有點(diǎn)長,主要原因沒有安排好面試順序,有5個人排隊(duì)等待面試,總體感覺面試官還不錯,面試過程中可以進(jìn)一步說明求職者到公司要解決的問題?
面試官問的面試題: 第一:先簡單自我介紹
第二:問一些生產(chǎn)效率如何提升的
第三:強(qiáng)調(diào)工作量
第四:假設(shè)性問題看你如何回答,回答的思路是否清晰是否可以嚴(yán)謹(jǐn)