最后更新時間：2020-07-01 17:37:04

聯(lián)合康諾工資待遇怎么樣

聯(lián)合康諾工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計（截止2019年），聯(lián)合康諾平均工資為6174元/月，其中100%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。

平均工資

￥6174

更新于2020年07月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

[{"name":"6K-8K","value":2}]

駐外業(yè)務員工資待遇(盧薩卡，2019年)

2020-07-01 | 聯(lián)合康諾

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？: 來自工作本身的壓力不大，但是處理人際關系之間的溝通很累。老板并不能設身處地體諒員工的困難。最嚴重的情況是工資拖欠。工資發(fā)放不及時，嚴重損害公司信譽。遠在國外，求助無門。前往非洲工作的親們，如果不是大型國企的招聘，出發(fā)前一定要仔細核查在非中小私人企業(yè)的信譽，去之前必須有勞動合同簽訂，到達當?shù)睾笠惨e極與當?shù)厝A人商會互動聯(lián)系，保持往來，以防出現(xiàn)工資拖欠時，有地方可以訴求權益保護。工資能夠月結最好！
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 工作節(jié)奏一般，下班不準時，工作時間為周一至周六上午，周六下午休息。周末要加班，無補助。
公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 公司規(guī)模小，管理混亂，工資相對其他在非中資企業(yè)而言，很低。崗位級別幾乎沒有，老板喜歡聘用熟悉的親戚朋友。

2019-05-13 | 聯(lián)合康諾

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？: 工資故意克扣，安全得不到保障，工資低，但責任大，收益和付出嚴重倒掛，當?shù)赝履芰κ值拖?，基本上都由勤奮的人承擔大部分工作，但工資卻很低
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 工作節(jié)奏十分變態(tài)，因為居住的地方在公司內，在休息的時候常常被叫去工作。最重要的是老板認為這是應該的，甚至認為拖發(fā)工資他都有道理。
你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作？: 都不合適。因為該公司變態(tài)的用人制度，不近人情的管理方法，老板是一個極其小氣的人，在該公司工作過的人均與該老板不歡而散。

1 共 1 頁