最后更新時(shí)間：2020-04-04 03:15:09

君安泰商貿(mào)有限公司工資待遇怎么樣

君安泰商貿(mào)有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2019年），君安泰商貿(mào)有限公司平均工資為4100元/月，其中100%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。君安泰商貿(mào)有限公司員工分享說：因人而定工資，區(qū)域不一樣紿的不一樣。比如南寧區(qū)的業(yè)務(wù)員低薪是3500，南寧業(yè)務(wù)只負(fù)幾個(gè)門門店，工作相對(duì)輕松。而我整個(gè)百色區(qū)域幾十店低薪3000提成也少。反正門店銷售比他們多，宗合我的業(yè)績比他們，工作量多兩三倍，拿的工資比他們少。

平均工資

￥4100

更新于2020年04月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新君安泰商貿(mào)有限公司工資待遇（共 2條）

君安泰商貿(mào)有限公司工資待遇(共2條)

百色區(qū)域業(yè)務(wù)員工資待遇(廠西平果，2019年)

2020-04-04 | 君安泰商貿(mào)有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:4100元
五險(xiǎn)一金	不清楚有沒有社保無住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常很晚下班周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？: 銷售對(duì)我來說不是問題，但領(lǐng)導(dǎo)之間的斗無話可說。上級(jí)怕下級(jí)超過。反正朋友圈也罵同事豬頭。反正這就是捷氏的人品。
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？: 加班很正常，沒任何補(bǔ)助。周末更不用休息。產(chǎn)品質(zhì)量問題，顧客退回來自己拿錢墊。你問領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)意見不一。到頭自己貼出。難
公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 因人而定工資，區(qū)域不一樣紿的不一樣。比如南寧區(qū)的業(yè)務(wù)員低薪是3500，南寧業(yè)務(wù)只負(fù)幾個(gè)門門店，工作相對(duì)輕松。而我整個(gè)百色區(qū)域幾十店低薪3000提成也少。反正門店銷售比他們多，宗合我的業(yè)績比他們，工作量多兩三倍，拿的工資比他們少。

百色區(qū)域業(yè)務(wù)員工資待遇(廠西平果，2019年)

2020-04-04 | 君安泰商貿(mào)有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:4100元
五險(xiǎn)一金	不清楚有沒有社保無住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常很晚下班周六周日均加班

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上班時(shí)間（君安泰商貿(mào)有限公司，共2條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說經(jīng)常很晚下班逐條查看
周末是否加班（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說周六周日均加班逐條查看

五險(xiǎn)一金（君安泰商貿(mào)有限公司，共2條分享）

是否有保險(xiǎn)（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說逐條查看
是否有公積金（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說無公積金逐條查看

在職員工口碑（君安泰商貿(mào)有限公司，共2條分享）

后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人覺得很后悔逐條查看

君安泰商貿(mào)有限公司 - 員工說待遇

君安泰商貿(mào)有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 因人而定工資，區(qū)域不一樣紿的不一樣。比如南寧區(qū)的業(yè)務(wù)員低薪是3500，南寧業(yè)務(wù)只負(fù)幾個(gè)門門店，工作相對(duì)輕松。而我整個(gè)百色區(qū)域幾十店低薪3000提成也少。反正門店銷售比他們多，宗合我的業(yè)績比他們，工作量多兩三倍，拿的工資比他們少。
此信息由君安泰商貿(mào)有限公司員工[百色區(qū)域業(yè)務(wù)員]分享于2020年04月