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山東億維信息科技有限公司 15人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

真人分享( 山東億維信息科技有限公司 )

山東億維信息科技有限公司怎么樣

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在山東億維信息科技有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
也能學(xué)到點(diǎn)東西,有的領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)啥用,就是跟著一塊樂(lè)呵,平常能聊聊天,真到關(guān)鍵問(wèn)題上也指望不上的。
此信息由山東億維信息科技有限公司員工[店面銷(xiāo)售顧問(wèn)]分享于2019年03月
山東億維信息科技有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
漲工資???不存在的,和你的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)掛鉤,賣(mài)的多就賺得多,體系一般吧。罰款都罰不少,真的難。漲幅也不大,最多一年給你漲100.
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山東億維信息科技有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
沒(méi)有年終獎(jiǎng),別想了,干的不好還得罰款,有問(wèn)題都會(huì)讓員工來(lái)承擔(dān),好像入職時(shí)間長(zhǎng)的會(huì)有年終獎(jiǎng)吧,不過(guò)也得好幾年了,算了,我是待不下去。
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面試經(jīng)驗(yàn)(山東億維信息科技有限公司,共3條分享)

2018-08-25 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程:

從網(wǎng)上投的簡(jiǎn)歷,HR看過(guò)之后表示感興趣然后預(yù)約了第二天的面試, 時(shí)間定的是上午八點(diǎn)半。我去的時(shí)間比較早,等了一段時(shí)間,然后一個(gè)(沒(méi)聽(tīng)清楚具體職位)總監(jiān)給我面試,接著總經(jīng)理又過(guò)來(lái)面試。然后第二天讓我去復(fù)試。 復(fù)試完之后,HR微信中又跟我談了薪資問(wèn)題,我有點(diǎn)猶豫,然后HR又說(shuō)了很多,最終我同意了,然后HR說(shuō)要給我結(jié)果,結(jié)果到現(xiàn)在一直沒(méi)有結(jié)果。

面試官問(wèn)的面試題:

1.為什么離開(kāi)上一家公司? 2.是否打算在濟(jì)南長(zhǎng)期發(fā)展? 3.在哪里買(mǎi)的房?是否打算在濟(jì)南買(mǎi)房? 4.說(shuō)一下你的職業(yè)規(guī)劃? 5.交換機(jī)這些東西是否精通?

公司動(dòng)態(tài)

  • 山東億維信息科技有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
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  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修) 計(jì)算機(jī)硬件 計(jì)算機(jī)軟件 零售/批發(fā) null
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