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中鐵六局 201人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

中鐵六局怎么樣

你覺(jué)得中鐵六局未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
未來(lái)發(fā)展前景覺(jué)得公司應(yīng)該還可以和同類(lèi)公司對(duì)比起來(lái)的話,五險(xiǎn)一金等這些福利待遇還會(huì)比普通城市高一點(diǎn),主要是因?yàn)樗菑V州的一個(gè)分公司,在行業(yè)里面也算可以了
此信息由中鐵六局員工[實(shí)習(xí)生]分享于2023年04月
中鐵六局工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作范圍不錯(cuò),團(tuán)隊(duì)合作交流也行,公司領(lǐng)導(dǎo)的話經(jīng)常下來(lái)檢查,檢查數(shù)量會(huì)比較多一點(diǎn)。公司領(lǐng)導(dǎo)也是比較負(fù)責(zé)的,有問(wèn)題即將反饋就行,但是處理起來(lái)速度會(huì)比較慢一點(diǎn)
此信息由中鐵六局員工[實(shí)習(xí)生]分享于2023年04月
中鐵六局的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
人員流動(dòng)性可能會(huì)比較大,畢竟是鐵路項(xiàng)目,鐵路項(xiàng)目生比較偏遠(yuǎn),生活的條件比較差,但是包吃包住,你能做,除了想錢(qián)來(lái)長(zhǎng)期發(fā)展的話也可以。但是項(xiàng)目不會(huì)太多
此信息由中鐵六局員工[實(shí)習(xí)生]分享于2023年04月

面試經(jīng)驗(yàn)(中鐵六局,共18條分享)

2017-05-24 | 校園招聘
面試過(guò)程:

就是做一些整理復(fù)印的工作,如果到了忙季忍受不夠的話,會(huì)跟著項(xiàng)目組出差去做項(xiàng)目,會(huì)給你一些簡(jiǎn)單的科目,比如費(fèi)用;類(lèi)和權(quán)益類(lèi)的底稿,還有回去做銀行函證 補(bǔ)充: 另外就是幫助審計(jì)員或者項(xiàng)目經(jīng)理核對(duì)數(shù)字,因?yàn)楫?dāng)?shù)赘遄鐾暌院髸?huì)出一份附注,助理的工作就是核對(duì)附注跟底稿的相應(yīng)科目有沒(méi)有不一致的地方,然后報(bào)給審計(jì)員或者經(jīng)歷,然后由他們?cè)僮鲂薷?

面試官問(wèn)的面試題:

了解被審計(jì)單位的哪些情況 1、業(yè)務(wù)性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)規(guī)模和所屬行業(yè)的基本情況;2、經(jīng)營(yíng)情況和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);3、組織結(jié)構(gòu)和內(nèi)部控制情況;4、關(guān)聯(lián)方及交易情況;5、以前年度接受審計(jì)的情況;6、其他 常用方法 1、查閱去年的審計(jì)工作底稿;2、查閱行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)資料。3、查閱公司章程協(xié)議、董事會(huì)會(huì)議記錄、重要合同等。4、參觀被審單位現(xiàn)場(chǎng)。5、詢(xún)問(wèn)內(nèi)審人員和管理當(dāng)局。

公司動(dòng)態(tài)

  • 中鐵六局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):建筑/建材/工程
  • 官方網(wǎng)址:
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