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尚品宅配 375人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

尚品宅配怎么樣

尚品宅配有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
這些是都沒有的,公司比較小。一共就幾個(gè)人。工資組成就是底薪兩千加提成,提成也不高,幾萬快提成幾百
此信息由尚品宅配員工[實(shí)習(xí)軟裝設(shè)計(jì)師]分享于2021年06月
請(qǐng)說說你在尚品宅配的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
一月休息兩天,非常苦逼,還有一天要上長(zhǎng)班,早上九點(diǎn)到晚上十點(diǎn),初中生高中生都能做。沒什么技術(shù)含量。
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尚品宅配工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
壓力倒還好,平常就是到處跑去量房,主要就是要跟客戶談好,不然就是白打工,要懂得客戶喜歡什么樣子的軟裝。
此信息由尚品宅配員工[實(shí)習(xí)軟裝設(shè)計(jì)師]分享于2021年06月

面試經(jīng)驗(yàn)(尚品宅配,共122條分享)

2016-03-25 | 社會(huì)招聘
面試過程:

先是填了表格,然后問了以前從事職業(yè)的經(jīng)歷,家庭背景,問了一些問題,說了下工資待遇,就回去了,后打電話讓復(fù)試,也是問了之前的問題,我問下工資,說的和之前不一樣,感覺上當(dāng)了,利用高薪吸引人去然后在表明說所有達(dá)標(biāo)后的底薪還沒有之前的高,還說要看個(gè)人能力,沒有上限,但是說好的底薪加提成,提成靠個(gè)人能力,但是底薪網(wǎng)上寫的是3000-6000,宣傳單上寫的是3500-5000,初試說是2300+提成,復(fù)試說是1000+考核合格才能拿到1200,還不是2300,大家可以參考下,個(gè)人意見

面試官問的面試題:

先是填了表格,然后問了以前從事職業(yè)的經(jīng)歷,家庭背景,問了一些問題,說了下工資待遇,就回去了,后打電話讓復(fù)試,也是問了之前的問題,我問下工資,說的和之前不一樣,感覺上當(dāng)了,利用高薪吸引人去然后在表明說所有達(dá)標(biāo)后的底薪還沒有之前的高,還說要看個(gè)人能力,沒有上限,但是說好的底薪加提成,提成靠個(gè)人能力,但是底薪網(wǎng)上寫的是3000-6000,宣傳單上寫的是3500-5000,初試說是2300+提成,復(fù)試說是1000+考核合格才能拿到1200,還不是2300,大家可以參考下,個(gè)人意見

公司動(dòng)態(tài)

  • 尚品宅配新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
  • 公司規(guī)模:20-99人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):null 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
  • 官方網(wǎng)址:
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