金輪針布（江蘇）有限公司 3人分享
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面試分為初試和2輪復(fù)試 初試是人力資源部進(jìn)行，復(fù)試是用人部門進(jìn)行，通過(guò)第一輪復(fù)試，管理崗位還需要跟總經(jīng)理一對(duì)一面試。 整個(gè)面試過(guò)程非常友好，專業(yè)問(wèn)題也會(huì)探討的比較深入。通過(guò)初試后會(huì)進(jìn)行專業(yè)的測(cè)評(píng)，有相應(yīng)的試題給你測(cè)試的。
面試官問(wèn)的面試題： 1、自我介紹
2、之前有沒有了解過(guò)我們公司？
3、為什么從上一家單位離職？
4、目前工作的崗位和主要職責(zé)和業(yè)績(jī)？
5、常用的質(zhì)量管理工具和方法有哪些？
6、有沒有參加過(guò)質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)課程？
7、質(zhì)量是做出來(lái)的還是管控出來(lái)的？
面試官會(huì)根據(jù)你的回答繼續(xù)深入了解和提問(wèn)的。