東莞中探探針有限公司 7人分享
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1、東莞中探人力資源在網(wǎng)絡(luò)上搜索到我的簡歷，人力資源招聘專員聯(lián)絡(luò)我是否愿意到他們公司進行面試。 2、本來約好了第一次面試時間，但是由于直接上司參與到中探的“員工家訪活動”，面試時間推遲。 3、面試過程不復(fù)雜，進入公司先填寫基本資料，做一個性格測試方面的試卷（感覺此試卷公司好像也不會看結(jié)果怎么樣），然后是直接上司面試，面試OK后，部門主管面試OK后，后期人力資源再根據(jù)你目前的收入證明在電話里面談工資，雙方合適的話就發(fā)offer。
面試官問的面試題： 1、如果出現(xiàn)測量結(jié)果有誤，你怎么去處理？
2、進入公司后你覺得應(yīng)該怎么樣的快速融入到你的工作中？
3、你認(rèn)為工作中如果出現(xiàn)問題，應(yīng)該怎么去解決，解決過程中最重要的什么？