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杭州頂園食品有限公司 17人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

真人分享（ 杭州頂園食品有限公司 ）

杭州頂園食品有限公司怎么樣

杭州頂園食品有限公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
有五險一金，交通補助兩百，話費補助100，沒有其他補助了，出差的話報銷差旅費，，餐費一天一百元的標準，快捷酒店，高鐵二等座。
此信息由杭州頂園食品有限公司員工[業(yè)務員]分享于2019年02月
杭州頂園食品有限公司工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
節(jié)奏不快，準時下班，不加班，如果加班的話有調休，或者有雙倍工資，次月7號發(fā)上月工資，遇到節(jié)假日提前發(fā)，這點非常好。
此信息由杭州頂園食品有限公司員工[業(yè)務員]分享于2019年02月
杭州頂園食品有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
一般一年漲一兩百底薪，幅度也不好，主要是靠職位提升漲工資，幅度也不大，現(xiàn)在工資晉升卡的非常嚴，一般非常難。薪酬體系還是十幾年前的。工資偏低
此信息由杭州頂園食品有限公司員工[業(yè)務員]分享于2019年02月

面試經(jīng)驗（杭州頂園食品有限公司，共3條分享）

2017-08-17
面試過程：

先筆試考發(fā)散思維，主要是基礎的語文題目，和需要邏輯想象的數(shù)學題，筆試前三名進入面試，由你的上級面試，問一些經(jīng)歷，介紹一下公司的待遇，再二面，由區(qū)域主管進行面試，并出題考驗臨時應變能力

面試官問的面試題：

1.問一下以前的工作經(jīng)歷，有相關工作經(jīng)驗的更高 2.出題，隨手拿一個品牌的杯子，告知其設計的優(yōu)缺點，然后再說明推廣重點，目標消費群 3.介紹一下公司的架構及你需要負責的主要事宜 4介紹公司的待遇薪資構成

所有杭州頂園食品有限公司面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 杭州頂園食品有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
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企業(yè)名片
  • 公司評分：
  • 公司性質：臺資企業(yè)
  • 公司規(guī)模：1000-9999人
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：快速消費品（食品/飲料/煙酒/日化） null 家具/家電/玩具/禮品
  • 官方網(wǎng)址：
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