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挺僵化的公司,人浮于事,重點(diǎn)是勾心斗角的破事特別多。尤其是干了多年的老員工都特別的油條。不適合年輕人,掙不到錢也學(xué)不到東西
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面試經(jīng)驗(yàn)(中外運(yùn)空運(yùn)發(fā)展股份有限公司,共11條分享)

2016-12-19 | 校園招聘
面試過程:

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面試官問的面試題:

首先講講一面:面試前HR會(huì)給每個(gè)參與者幾份筆試題,不過這些筆試題只是走走形式,一份性格測(cè)試題,一份填基礎(chǔ)信息的,里面還包括一些基礎(chǔ)的物流英語類的翻譯題。真正面試時(shí)是一對(duì)二的形式,一個(gè)是HR經(jīng)理(負(fù)責(zé)問問題),一個(gè)是HR(負(fù)責(zé)記錄),面試的題目包括這幾種:1.自我介紹;2.在校社團(tuán)機(jī)構(gòu)職位和心得;3.一個(gè)針對(duì)你優(yōu)點(diǎn)而設(shè)置的應(yīng)變測(cè)試題(這個(gè)只要冷靜解答就可以了);4.是否能喝酒;5.為什么說你比其他人更適合這個(gè)崗位。 二面(終面):直接和公司高管,調(diào)度經(jīng)理,HR經(jīng)理三人面試,主要是前兩位發(fā)問,問題主要包括:1.自我介紹;2.在校社團(tuán)機(jī)構(gòu)崗位;3.為什么選擇物流專業(yè);4.未來的規(guī)劃,是否接受外派學(xué)習(xí);5.興趣愛好。

公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
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  • 公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:10000人以上
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  • 所屬行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流
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