面試過程還好,就是問之前的一些工作經(jīng)歷跟相關(guān)的專業(yè)知識(shí),還有熟悉的財(cái)務(wù)軟件,還有期望的薪資等等,工資不高,其他的福利基本沒有,里面的管理制度很不規(guī)范,所謂的經(jīng)理級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都是關(guān)系戶,一點(diǎn)都不專業(yè),而且還把過了試用期的員工隨意炒掉,一點(diǎn)都不正規(guī)。
面試官問的面試題: 面試過程還好,就是問之前的一些工作經(jīng)歷跟相關(guān)的專業(yè)知識(shí),還有熟悉的財(cái)務(wù)軟件,還有期望的薪資等等,工資不高,其他的福利基本沒有,里面的管理制度很不規(guī)范,所謂的經(jīng)理級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都是關(guān)系戶,一點(diǎn)都不專業(yè),而且還把過了試用期的員工隨意炒掉,一點(diǎn)都不正規(guī)。