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杭州泛城科技后端/技術(shù)崗面試經(jīng)驗(共3條) 最近更新時間:1970-01-01 08:00:00

游戲策劃面試經(jīng)驗(杭州西湖) - 杭州泛城科技
2015-06-04 13:34:15 | 內(nèi)部推薦
面試過程:

1、去了填寫了一份信息表,然后做了一份卷子。前者基本包含簡歷內(nèi)容,后者是工作相關(guān)的和一些邏輯題之類的
2、寫完后直接交給面試官(2人)當場看,并根據(jù)上面內(nèi)容提一些問題
3、面試剛開始還是要求了自我介紹,說說以前的工作經(jīng)驗
4、之后是HR面試,說了說以前的工作,為何到這家公司,以及待遇問題
5、滿順利的,雖然過程中挺緊張出來后都不太記得說了什么

面試官問的面試題:

杭州泛城科技游戲策劃面試題

1、自我介紹
2、過去做的工作,介紹負責的內(nèi)容
3、為何辭職
4、說說自己對游戲的看法

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flash設(shè)計師面試經(jīng)驗(杭州) - 杭州泛城科技
2011-11-21 09:26:28 | 獵頭職位
面試過程:

面試過程比較愉快

面試官問的面試題:

杭州泛城科技flash設(shè)計師面試題

兩年內(nèi)的職業(yè)規(guī)劃?

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flash游戲開發(fā)面試經(jīng)驗(杭州) - 杭州泛城科技
2011-07-25 09:26:27 | 網(wǎng)絡(luò)招聘
面試過程:

先是筆試,測基礎(chǔ),然后主管面試,根據(jù)自己簡歷提問題,沒什么難度。。。最好技術(shù)部面,會根據(jù)項目提具體問題。

面試官問的面試題:

杭州泛城科技flash游戲開發(fā)面試題

播片游戲的戰(zhàn)斗流程是如何的??

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