流程時(shí)間長(zhǎng) 電話面試大多是實(shí)習(xí)生，所以比較簡(jiǎn)單，但是也要注意自己的表達(dá)，尤其是在問到之前的實(shí)習(xí)經(jīng)歷時(shí)，如果提到了更多的信息，容易被反問，從而導(dǎo)致答不上來(lái)。因此我建議這部分不要說太多，可以根據(jù)對(duì)方的引導(dǎo)把信息一點(diǎn)一點(diǎn)吐出來(lái)。

電話面試的最后對(duì)方告訴我會(huì)對(duì)我的簡(jiǎn)歷做一個(gè)評(píng)估，如果通過的話會(huì)聯(lián)系我進(jìn)行一面。

龍采科技集團(tuán)銷售面試題

題1：你為什么想離開目前的職務(wù)？

A.別的同仁認(rèn)為我是老板前的紅人，所以處處排擠我。

B.調(diào)薪的結(jié)果令我十分失望，完全與我的付出不成正比。

C.老板不愿授權(quán)，工作處處受限，綁手綁腳、很難做事。

D.公司營(yíng)運(yùn)狀況不佳，大家人心惶惶。

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我其實(shí)第一次面試沒成功，但是喜歡這個(gè)工作就又去了 ，第二次成功了。我覺得自信很重要，技巧也很重要，我第一次就是準(zhǔn)備不夠充分才失敗的，第二次我沒有投簡(jiǎn)歷是自己去的，我已經(jīng)準(zhǔn)備好如果遇到第一次的面試官怎么說為什么又來(lái)了，但是這次面試官不一樣，初試很順利的過了就進(jìn)行復(fù)試然后過了。不過復(fù)試有讓具體操作，所以得有一定的Excel基礎(chǔ)，比如透視表什么的。

龍采科技集團(tuán)運(yùn)營(yíng)專員面試題

工作經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)營(yíng)工作中的基本技能要求什么的，問題不多，但是個(gè)人技能一定要過關(guān)
幫不幫 難難難

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先讓你進(jìn)去手機(jī)掃碼填個(gè)表，然后人事的跟你面，問你怎么了解到的這個(gè)公司，家庭基本情況，目前在那里住，目前在干什么，然后安排銷售部門經(jīng)理跟你面試，問你一些對(duì)工作的要求和自己的優(yōu)勢(shì)

山西龍采科技有限公司客戶經(jīng)理面試題

自我介紹，優(yōu)劣勢(shì)，對(duì)工作有什么了解，期望月薪，之前工作內(nèi)容，離職原因，對(duì)上一份工作評(píng)價(jià)，能否接受加班，對(duì)未來(lái)職業(yè)規(guī)劃

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