整個面試大概就半個小時,整個交流的過程其實還不錯。主要就是圍繞簡歷上的一些信息在進(jìn)行交流。
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問了一些完成的項目上的一些問題,用到的技術(shù),遇到的困難。然后也問了一些常規(guī)的問題,比如說職業(yè)規(guī)劃等
短暫面試,了解學(xué)習(xí)情況,英語情況。實習(xí)經(jīng)歷及個人能力等。介紹公司架構(gòu)及工作內(nèi)容。因為急招所以面試進(jìn)度較快。
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英語情況,六級及雅思分?jǐn)?shù)。對于工作的理解。自身優(yōu)缺點及溝通能力。隨后介紹工作內(nèi)容,詢問是否符合預(yù)期。到崗時間及薪資福利
第一步 公司網(wǎng)站上的招聘啟示 投簡歷 投完簡歷后會有測試題 每個職位的測試題不一樣,大概類似邏輯推理,還有數(shù)學(xué)題。需要在限定時間內(nèi)完成。
第二步 接到人事電話 詢問工作經(jīng)歷 學(xué)歷還有其他背景類基本信息
第三步 直接領(lǐng)導(dǎo)電話面試 整理大概一個多小時 問得比較細(xì)致 領(lǐng)導(dǎo)非常能干 問題比較專業(yè) 關(guān)注點是工作穩(wěn)定性
第四步 部門經(jīng)理面對面的面試 面試也是一個多小時 領(lǐng)導(dǎo)非常專業(yè) 問得都是專業(yè)問題 英文非常流利 說話也快 思維敏捷
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這個崗位你認(rèn)為應(yīng)該具備的品質(zhì)是什么?
你過去工作中的最大的成就感是什么?
你對這個工作的未來期望是什么?
你如何評價自己?
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