先是兩分鐘自我介紹,讓別人記住自己。然后是一個(gè)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,題目是在一個(gè)海邊建一個(gè)旅游場(chǎng)所。題目是根據(jù)地理特點(diǎn)設(shè)計(jì)一個(gè)有特色,有吸引力的旅游場(chǎng)地,目的是5年內(nèi)盈利。接著筆試,數(shù)學(xué)題混著邏輯推理題,加上性格測(cè)試。最后在3個(gè)話題中選一個(gè)作為題目,自備PPT,可上網(wǎng)查資料,完成30min以內(nèi)的演講。
面試官問(wèn)的面試題:重慶中原地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司咨詢顧問(wèn)助理面試題
基本是提一些和簡(jiǎn)歷相關(guān)的問(wèn)題,確定簡(jiǎn)歷是否真實(shí),同時(shí)獲知來(lái)該公司的動(dòng)機(jī),以及答題的應(yīng)變能力。具體忘了。
第一輪由聘用部門策劃經(jīng)理面試,了解一下過(guò)往經(jīng)歷和工作內(nèi)容,第二輪是事業(yè)部總監(jiān)面試,沒有太多問(wèn)題,更多在講中原的企業(yè)文化。
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主要是策劃經(jīng)理在面試,因?yàn)槭钦铣鰜?lái)的,對(duì)能力比較認(rèn)可,沒有過(guò)多的為難我。做了多久的策劃了?做了哪些項(xiàng)目?在項(xiàng)目上都做些什么?為什離職?離職的原因!
第一部分中原集團(tuán)簡(jiǎn)介,第二部分白紙繪圖及各人兩分鐘自我介紹和介紹圖畫,第三部分模擬銷售及總結(jié)發(fā)言,第四部分小組討論及總結(jié)發(fā)言
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對(duì)小組討論有什么看法總結(jié),小組是如何得出一致的討論答案,認(rèn)為誰(shuí)在主導(dǎo)討論的方向,個(gè)人對(duì)小組討論的問(wèn)題有何看法
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