在招聘會上投的簡歷,先大致介紹一下個人情況,簡要介紹一下做的項目經(jīng)歷。接著就是HR向我介紹了一下他們公司的情況(我之前不是很了解)然后就讓我等消息。等到下午接到面試通知,基本就是問答環(huán)節(jié),HR沒有問太多專業(yè)問題,比較簡單,主要是雙方交流關(guān)于公司待遇、工作內(nèi)容方面的問題。
面試官問的面試題:中船重工海聲科技有限公司信號處理算法工程師面試題
 1、你對我們公司了解嗎?
2、你在做某某項目時感覺學(xué)到了什么,自己哪些方面存在不足,需要加強?
3、來我們公司需要簽保密協(xié)議,你了解保密協(xié)議嗎? 
 
 
首先是自我介紹,然后針對簡歷上的內(nèi)容對部分項目進行了深入的提問,專業(yè)性比較強,需要對自己做過的項目有比較深入的認(rèn)識。
面試官問的面試題:中船重工海聲科技有限公司電氣工程師面試題
 自我介紹,是否支持加班,家庭情況介紹,對于簡歷中項目進行了詳細的提問,尤其是技術(shù)層面的問題問的很深入 
 
 
問些專業(yè)知識,聊下工作環(huán)境
面試官問的面試題:中船重工海聲科技有限公司售后服務(wù)工程師面試題
 一些專業(yè)知識 
 
 
中船重工海聲科技有限公司工資待遇 共10 條
中船重工海聲科技有限公司面試經(jīng)驗 共 3 條
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(共9條) 禾望電氣