這是一份實習的面試，通過實習僧找到的，所以整個過程還是比較簡單和輕松的，而且也只有一輪面試。上來就是傳統(tǒng)的自我介紹，之后問了問你什么時候能夠到崗，能夠工作多久，一周能到幾次這種常規(guī)性問題。

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上來就是傳統(tǒng)的自我介紹，之后問了問你什么時候能夠到崗，能夠工作多久，一周能到幾次這種常規(guī)性問題。面試當天下午就通知被錄取了，還是比較簡單的 畢竟是一份實習。

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首先需要做一個英文的PPT，主要是介紹自己的相關信息，時間大約5分鐘左右。
其次是群面，面試時間大約是1個小時，無領導小組討論，群面結束之后，HR會根據(jù)公司的崗位電話與你溝通，雙向選擇吧

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主要是根據(jù)你的自我介紹和簡歷上的內容提問。簡歷上如果有車企相關的經(jīng)歷，會問你的實習經(jīng)歷，主要的工作內容，還有整個實習過程中學到了什么

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一共三個人輪流面試，第一個是leader，第二個是hr和直接老板，最后是中國區(qū)副總裁面試。一共面了一個半小時，問的問題大致相同。但是副總裁的面試問題相對難一些。

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為什么跳槽？優(yōu)缺點？以前的工作職責是什么？遇到最困難的事情，及如何解決。是否對佛吉亞了解。

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