面試就是對(duì)著簡(jiǎn)歷,熟悉簡(jiǎn)歷就可,不需要太過緊張,發(fā)揮正常水平,是應(yīng)該可以的,采編這個(gè)崗位本身也不需要太大的工作能力
面試官問的面試題:國(guó)泰安數(shù)據(jù)采編面試題
你實(shí)習(xí)經(jīng)歷,你在校經(jīng)歷,還有一些個(gè)人的性格,愛好,還有沒有考研的打算,家庭地址在哪,大概就是這些
被HR帶去很多部門,分別是經(jīng)理,總監(jiān),區(qū)總,副總等,問題很多,也比較專業(yè),但是談及薪資,卻閃爍其詞,有的時(shí)候等半天沒人理,說是領(lǐng)導(dǎo)很忙,呵呵
面試官問的面試題:國(guó)泰安深圳銷售總監(jiān)面試題
薪資問題問的比較多,也有涉及到工作方法的問題,已經(jīng)可能的市場(chǎng)開拓思路,還是就是在東北的市場(chǎng)客戶資源,感覺是很急功近利的說
一開始是BP會(huì)叫你填寫一個(gè)面試的單子,然后帶到領(lǐng)導(dǎo)那里面試,簡(jiǎn)單的問了了過往經(jīng)驗(yàn),然后對(duì)職位工作內(nèi)容做了介紹。就沒什么了。后面就是和bp談工資
面試官問的面試題:國(guó)泰安招投標(biāo)專員面試題
過往工作經(jīng)驗(yàn),離職原因,覺得自己學(xué)習(xí)能力如何,未來的人生規(guī)劃等等,都是比較基礎(chǔ)的一些東西
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