提前一天收到面試電話，項目總直接打的電話通知第二天面試，面試地點就在項目的營銷中心。面試當天是項目總直接一對一面試，自己帶的簡歷，項目總直接看簡歷問了幾個問題，聊天很隨意，項目總想到哪兒聊到哪兒，問了幾個專業(yè)問題，聊天過程中項目總沒有介紹自己及項目基本情況，最后是自己委婉的問了一下自己比較關心的問題，一是項目存量，二是19年項目總體銷量，三是目前項目策劃組具體人員配置，再就是當時不知道項目總具體職位，就問了下他具體職位及面試需要幾輪及何時才能得到面試結(jié)果等。由于缺乏高端項目全面的操盤經(jīng)歷，最后被pass了

銀豐地產(chǎn)集團有限公司房地產(chǎn)策劃經(jīng)理面試題

第一個問題：介紹下上一家公司的基本情況及自己的工作內(nèi)容。
第二個問題：簡單說一下自己做過的最好的項目及采取的最優(yōu)的營銷動作
第三個問題：全年營銷報告分為幾大部分

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整個過程比較艱難分為一二面，一面是人力和項目負責人進行提問，兩天后由分管領導進行二面，過程比較快，提的問題比較專業(yè)。

銀豐地產(chǎn)集團有限公司專業(yè)土建工程師面試題

個人介紹，對基坑如何管理，施工過程中工期如何調(diào)整，二次結(jié)構質(zhì)量控制，防水質(zhì)量控制，混凝土質(zhì)量控制。

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參加的校招，先根據(jù)崗位分組。然后發(fā)的試卷，是會計實務的簡單問題，有會計假設，會計分錄，簡單的報表問題

銀豐地產(chǎn)集團有限公司財務會計面試題

校招初面沒有提出問題，參加的人很多，面試官很親切。介紹了一下公司情況，就分組面試了。試卷不讓玩手機

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