一、測(cè)評(píng)
首先是在校園招聘中看到的招聘信息，由于外地實(shí)習(xí)，然后在微信公眾號(hào)上申請(qǐng)的，當(dāng)時(shí)想申請(qǐng)人力資源儲(chǔ)備干部，但是不知咋滴就點(diǎn)成這個(gè)了，申請(qǐng)成功后立馬就會(huì)有線上測(cè)評(píng)，題還是挺多的，而且是規(guī)定時(shí)間，我有幾個(gè)沒做完就到時(shí)間了，但是依然過了初篩。
二、初面
然后過了好多天，郵箱通知初面時(shí)間，初面時(shí)無領(lǐng)導(dǎo)小組面試，會(huì)給出一個(gè)試題，每個(gè)人說自己的觀點(diǎn)，接著小組討論，然后進(jìn)行十五分鐘的討論，推薦一人總結(jié)，面試官全程沒有說話。結(jié)束后面試官進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。在這里我要說一下，在線上面試時(shí)一定要調(diào)試好自己的設(shè)備，我就是到我說話時(shí)，面試官聽不見我的聲音，但是他讓我打到評(píng)論區(qū)，錯(cuò)失了最能表達(dá)自己觀點(diǎn)的機(jī)會(huì)，其次一定要參與討論。哪怕說一句話也可，在討論期間一定要有人及記時(shí)。這些都是我們小組的錯(cuò)誤。
三、終面
今天剛參加完終面，一對(duì)一視頻面試。本來我以為就問一些基本問題，簡(jiǎn)歷什么的，沒怎么準(zhǔn)備就上了，結(jié)果很慘。首先是自我介紹，然后就是一些比較專業(yè)的問題，比如你怎么看待經(jīng)營儲(chǔ)備干部，主要是干些什么，如果你是順豐管理者，如何讓經(jīng)營（原話已經(jīng)忘了，我的大致理解就這樣的）,如果你在順豐工作，你對(duì)職位和工作有什么要求，還有在學(xué)校有沒有個(gè)人組織過什么活動(dòng)，最后問了我家在哪里，然后問我有沒有什么要問的，我說沒有就掛了。反正答得很慘，腦子一團(tuán)漿糊，全程緊張，說不出話（自以為話很多）。

蘭州順豐速運(yùn)有限公司經(jīng)營管理儲(chǔ)備干部面試題

初試題目：給了一些場(chǎng)景（時(shí)間太久，已經(jīng)忘記了），時(shí)一家物流公司，一個(gè)蔬菜水果的公司要加入，問如果合作，有哪些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。
終面題目：一些比較專業(yè)的問題，比如你怎么看待經(jīng)營儲(chǔ)備干部，主要是干些什么，如果你是順豐管理者，如何讓經(jīng)營，如果你在順豐工作，你對(duì)職位和工作有什么要求，還有在學(xué)校有沒有個(gè)人組織過什么活動(dòng)，最后問了我家在哪里。

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集體面試，兩個(gè)面試官，六個(gè)面試者。
開始自我介紹，結(jié)束之后發(fā)一道題，分為AB兩組，辯論，最終達(dá)成統(tǒng)一結(jié)論。

蘭州順豐速運(yùn)有限公司倉儲(chǔ)儲(chǔ)備干部面試題

記不太清了，大概是問企業(yè)是選擇自己做物流包裝回收，還是第三方做，說清楚利弊，開發(fā)腦洞。抓住自己的要說的點(diǎn)，堅(jiān)定些

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人比較多，多為快遞員，先是一對(duì)一初面，等了好久才面完，說兩個(gè)工作日之內(nèi)反饋結(jié)果。
第二天早上就收到復(fù)試通知，復(fù)試也是一對(duì)一，面試比較隨意，純聊天。
總部電話終試。
測(cè)評(píng)，背景調(diào)查。

蘭州順豐速運(yùn)有限公司人事專員/助理面試題

首先是三分鐘自我介紹，然后問了一些之前的工作經(jīng)歷，離職原因，為什么選擇順豐，對(duì)順豐有無了解，分析自身的應(yīng)聘優(yōu)勢(shì)，還有一些專業(yè)問題。

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