一對一面試,對方應(yīng)該是營業(yè)部門經(jīng)理,首先聊原先工作內(nèi)容,已經(jīng)自己對營業(yè)的看法,其次是對化工企業(yè)的看法,另外就是隨意聊一些薪資待遇部分內(nèi)容
面試官問的面試題:長春化工(江蘇)有限公司營業(yè)員面試題
1.對營業(yè)工作的看法
2.原先從事工作的內(nèi)容,業(yè)績已經(jīng)其它工作經(jīng)驗(yàn)
3.對化工企業(yè)的看法,比如說污染環(huán)境,周邊居民的反對聲等
4.對薪資待遇的要求
一對一面試,主要聊原先工作內(nèi)容,自己對營業(yè)的看法,已經(jīng)對化工企業(yè)的看法。同時(shí)確認(rèn)是否可以頻繁出差。之前公司離職原因。對福利待遇,薪資的要求
面試官問的面試題:長春化工(江蘇)有限公司營業(yè)代表面試題
一對一面試,主要聊原先工作內(nèi)容,自己對營業(yè)的看法,已經(jīng)對化工企業(yè)的看法。同時(shí)確認(rèn)是否可以頻繁出差。之前公司離職原因。對福利待遇,薪資的要求
簡單,沒什么難度,感覺公司很缺人感覺公司很缺人感覺公司很缺人感覺公司很缺人感覺公司很缺人感覺公司很缺人
面試官問的面試題:長春化工(江蘇)有限公司會(huì)計(jì)面試題
簡單,沒什么難度,感覺公司很缺人感覺公司很缺人感覺公司很缺人感覺公司很缺人感覺公司很缺人感覺公司很缺人
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