兩面，第一面是專員，第二面是他領(lǐng)導(dǎo)。問的都是工作專業(yè)問題，你之前做過的案例，和你對他們的了解。他們很看重你之前的成功案例，因為他們的邏輯是用別人的成功經(jīng)驗少走彎路

同城酒庫市場總監(jiān)面試題

你做個什么案例？你最成功的案例分享。你來你會怎么做品牌推廣？你說的都是總監(jiān)級別一定能說的，你說些你獨到的辦法

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問了之前的工作經(jīng)驗，期望薪資，能否接受加班等，如果長期加班的話你怎么看，工作量大能否接受

同城酒庫財務(wù)人員面試題

問了工作經(jīng)驗，職稱，能否接受長期加班，工作量大的問題等，是否結(jié)婚，是否生育，孩子多大，有人看沒有等

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分別見了人事專員，人事經(jīng)理，財務(wù)職員和財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，問的問題都是平時面試時涉及的主要是工作經(jīng)歷方面的，前三個聊得都是不錯的，主要是最后財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的聲音太小并且態(tài)度傲慢，我多次希望她重復(fù)問題，應(yīng)該是這個原因吧

同城酒庫核算會計面試題

主要是說之前的工作經(jīng)歷是什么，工作的具體內(nèi)容是什么，為什么離職的，職業(yè)規(guī)劃是什么，沒有什么偏理想性的問題

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