海悟面試還是很簡(jiǎn)單的,關(guān)鍵在于要早點(diǎn)去,我是五一前后才找的工作,比較晚了,HR說(shuō)都已經(jīng)招滿了,但最后還是給我加了一個(gè)名額。。做了性格測(cè)試,最后主管問(wèn)了畢業(yè)設(shè)計(jì)做的是什么,有什么長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,以后想不想考研,能不能來(lái)提前學(xué)習(xí)。
面試官問(wèn)的面試題:廣東海悟科技有限公司暖通工程師面試題
1.以后會(huì)不會(huì)考研深造?
2.以后在工作地點(diǎn)上有什么想法嘛?
3.個(gè)人性格如何?是否外向?
4.畢業(yè)設(shè)計(jì)做的是什么?簡(jiǎn)單描述一下?
面試過(guò)程很隨意,面試官很友善,面試題沒(méi)有什么難度。一天就進(jìn)行了兩輪面試,但是應(yīng)該是我面試答得不好,兩輪面試完沒(méi)有消息了,面試官對(duì)于自己的問(wèn)題也給我做出了解答,解答的很詳細(xì)
面試官問(wèn)的面試題:廣東海悟科技有限公司產(chǎn)品面試題
能接受東莞的工作地點(diǎn)嗎,
對(duì)機(jī)房監(jiān)控有什么了解
對(duì)產(chǎn)品崗位的理解
對(duì)公司還有哪些要了解的
先是人力的HR給你打電話,約時(shí)間視頻面試,等視頻面試通過(guò)之后,會(huì)邀請(qǐng)你來(lái)公司詳談,來(lái)公司之后會(huì)讓你填表格,表格都是一些基本信息和以前的工作情況與家庭情況,然后又是一輪人力資源的面試,之后就是用人部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)找你面試,領(lǐng)導(dǎo)比較和藹,而且面試的是技術(shù)方面的職位,所以聊的比較多技術(shù)方面的問(wèn)題,不知不覺(jué)就聊了一個(gè)小時(shí),領(lǐng)導(dǎo)懂的東西挺多的。
面試官問(wèn)的面試題:廣東海悟科技有限公司暖通工程師面試題
主要是一些以前工作,比如做過(guò)哪些項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目的一些基本情況,會(huì)談一些現(xiàn)在公司的發(fā)展情況。
廣東海悟科技有限公司工資待遇 共15 條
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