先是hr給打了電話,預(yù)約了面試時(shí)間。到時(shí)間之后就線上進(jìn)行了面試,一共有兩名面試官,整體氛圍還是比較輕松的
面試官問(wèn)的面試題:零點(diǎn)有數(shù)項(xiàng)目助理實(shí)習(xí)生面試題
需要提前提供一份自己做的定量研究報(bào)告,證明自己熟悉這方面的內(nèi)容,之后面試的問(wèn)題主要還是簡(jiǎn)歷深挖,整體并不算難。
投了簡(jiǎn)歷后大約兩周開(kāi)始有人聯(lián)系,面試時(shí)長(zhǎng)1個(gè)小時(shí),1對(duì)1,第二天出結(jié)果。面試時(shí)體驗(yàn)很好,甚至感覺(jué)十拿九穩(wěn),最后沒(méi)錄取...
面試官問(wèn)的面試題:零點(diǎn)有數(shù)研究員實(shí)習(xí)生面試題
簡(jiǎn)歷深挖,本質(zhì)上作為一個(gè)數(shù)據(jù)分析公司本應(yīng)該以為能接觸到大量的數(shù)據(jù)處理內(nèi)容,結(jié)果實(shí)際上是訪談和田野調(diào)查為主,并且面試時(shí)面試官明確說(shuō)了實(shí)習(xí)生無(wú)法接觸到數(shù)據(jù)內(nèi)容,更多的是進(jìn)行一些文字資料的收集
通過(guò)網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷,HR打電話簡(jiǎn)單溝通情況,然后發(fā)了一個(gè)自己曾經(jīng)做過(guò)的項(xiàng)目PPT過(guò)去,然后被邀請(qǐng)參與一輪面試。一輪面試主要是了解一下個(gè)人履歷,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),讓面試者了解零點(diǎn)公司。接著收到了職業(yè)能力測(cè)試,通過(guò)之后,去參加二面,主要是了解對(duì)于企業(yè)的忠誠(chéng)度以及穩(wěn)定性等問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題:零點(diǎn)有數(shù)研究員面試題
分享一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)歷
介紹一個(gè)自己參與過(guò)的項(xiàng)目
在參與項(xiàng)目的過(guò)程中,是否有遇到過(guò)什么難題
是否接到其它公司的ofr
為什么選擇市場(chǎng)調(diào)研行業(yè)
對(duì)零點(diǎn)公司是否有過(guò)了解
零點(diǎn)公眾號(hào)讓你印象最深的一條新聞是什么
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