中海的暑期實(shí)習(xí)生面試戰(zhàn)線拉得比較短，沒記錯(cuò)的話，連著三天就結(jié)束了。
第一關(guān)：簡(jiǎn)歷篩選，這一關(guān)沒什么好說的了。
第二關(guān)：演講環(huán)節(jié)，好像往年秋招的演講環(huán)節(jié)是《我的核心競(jìng)爭(zhēng)力》，但我暑期實(shí)習(xí)面試的時(shí)候演講題目是《我的大學(xué)之道》。其實(shí)也是換湯不換藥，說的內(nèi)容基本上可以差不多。我感覺這一關(guān)其實(shí)并不是想要看你履歷多么牛逼，更重要的是公司想考察你這個(gè)人的臨場(chǎng)發(fā)揮、語言組織、邏輯等各方面的能力，時(shí)長(zhǎng)為1分鐘。
第三關(guān)：即興演講+群面。先即興演講，每人都會(huì)抽到一個(gè)題目，花一分鐘準(zhǔn)備。然后就題目進(jìn)行1分鐘的演講。前面一個(gè)人在講的一分鐘里，就是你做準(zhǔn)備的一分鐘。如果之前的演講可以事先準(zhǔn)備好，背好，那這一關(guān)的演講就更考驗(yàn)?zāi)愣亲永镉袥]有貨，考驗(yàn)?zāi)闩R場(chǎng)應(yīng)變。千萬不能緊張，不能失態(tài)。1分鐘的時(shí)長(zhǎng)最好不要多不要少，如果喊你停了就立馬停。
第四關(guān)：高管面談。說是高管面談，其實(shí)形式上是多對(duì)多。進(jìn)去以后又是一分鐘的即興演講，演講內(nèi)容是《我的核心競(jìng)爭(zhēng)力》（終于來了）。其實(shí)我感覺這個(gè)和第一關(guān)的演講環(huán)節(jié)可能差不多。關(guān)鍵點(diǎn)還是那么幾個(gè)，演講的時(shí)候個(gè)人覺得舉例子比堆履歷的方法好一點(diǎn)。演講完以后，高管們就會(huì)開始問問題，基本都是一些很隨意的問題，不涉及什么知識(shí)。

南京中海地產(chǎn)有限公司合約管理部實(shí)習(xí)生面試題

你的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么？
你的大學(xué)之道是什么？
你有沒有女朋友？
將來在哪里發(fā)展？
為什么來中海？
為什么選擇房地產(chǎn)行業(yè)？
有沒有其他行業(yè)的offer？
對(duì)合約管理部崗位的認(rèn)識(shí)？
對(duì)房地產(chǎn)未來發(fā)展的認(rèn)識(shí)？
三個(gè)詞概況自己？

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約定好時(shí)間之后本來說經(jīng)歷面試，但是那天經(jīng)理不在，經(jīng)理的同事來面試的，就自我介紹了一下，相對(duì)比較簡(jiǎn)單。

南京中海地產(chǎn)有限公司營(yíng)銷崗實(shí)習(xí)面試題

自我介紹，根據(jù)自我介紹提了一些問題，介紹了工作職責(zé)，工作內(nèi)容等等，整體上來說還是比較輕松的。

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先是財(cái)務(wù)面試，問你之前做過什么，有沒有做過網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬，問如果有需要，愿不愿意加班等等，之后是hr面試，問之前離職原因，有沒有做過現(xiàn)金收付，覺得自己的優(yōu)缺點(diǎn)各是什么

南京中海地產(chǎn)有限公司出納面試題

先是財(cái)務(wù)面試，問你之前做過什么，有沒有做過網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬，問如果有需要，愿不愿意加班等等，之后是hr面試，問之前離職原因，有沒有做過現(xiàn)金收付，覺得自己的優(yōu)缺點(diǎn)各是什么

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