7個面試官，1個記分員（記時員），10個人一組
在一間教室內(nèi)，7個面試官與你面對面，中間一名為主考官，在主考官對面有一張桌椅，桌子上有一張反過來的面試卷。
門口有一位引導(dǎo)員，在引導(dǎo)員的提示下，再進入考場。

某事業(yè)單位政府工作人員面試題

有三個小題。
1.如果你在的社區(qū)內(nèi)將建立社區(qū)敬老院，政府工作人員需做哪些準備工作？
2.社區(qū)敬老院要占有公共設(shè)施建筑，周圍的居民強烈反對，你作為政府工作人員應(yīng)該怎么安撫？
3.社區(qū)敬老院要開展為老年人普及健康知識的講座，如何準備？

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網(wǎng)上看到的消息，就注冊申請了，審核通過后參加。
先參加筆試，類似公務(wù)員考試，有選擇題判斷題，還有一篇作文。然后參加初次面談。

某事業(yè)單位事業(yè)編面試題

面談時有2個考官，基本上就1個主考官再問的。會問些校園經(jīng)歷什么的，自我評價和他人評價，對單位有什么認識。

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某地的村民，用手吃飯，不用筷子。不疊被子，不坐凳子，坐在地上。貪污腐敗，利用職權(quán)等。網(wǎng)上有人曝光，進行批評。題目記不全了，差不多就是這樣。 請問政府應(yīng)該基于什么原則進行管理。



8個人一組，進行無領(lǐng)導(dǎo)小組。
基本就是因地制宜，文化導(dǎo)向，宣傳教育，法律建設(shè)及幾個方面

某事業(yè)單位人才引進面試題

某地的村民，用手吃飯，不用筷子。不疊被子，不坐凳子，坐在地上。貪污腐敗，利用職權(quán)等。網(wǎng)上有人曝光，進行批評。題目記不全了，差不多就是這樣。 請問政府應(yīng)該基于什么原則進行管理。

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