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武漢光谷信息技術(shù)股份有限公司 22人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 工作節(jié)奏

武漢光谷信息技術(shù)股份有限公司工資待遇及點評(共4條) 最近更新時間:2021-03-29 18:52:05

[實施工程師]部分實施工作屬于外派人員,工作的節(jié)奏是按照項目地實際節(jié)奏

2021-03-29 18:52:05 | 武漢

公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
部分實施工作屬于外派人員,工作的節(jié)奏是按照項目地實際節(jié)奏,周末偶爾需要加班,加班沒有補助。
公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
有五險一金,轉(zhuǎn)正以后開始繳納,沒有房補、沒有交通補助、沒有通訊補助、沒有補充保險,大型節(jié)日會有購物卡。
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
公司有年終獎的,一般按照所在項目的本年度績效來進行評判,具體多少不好說,比較少,年前年后分兩次發(fā),公司一般都是這樣分的。

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[軟件工程師]個人成長幫助很大,但是出差較多

2020-02-05 12:44:24 | 武漢

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎:7000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

你選擇加入武漢光谷信息技術(shù)股份有限公司的原因是什么?你覺得加入武漢光谷信息技術(shù)股份有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎?
個人成長幫助很大,但是出差較多,整體感覺讓人很累,個人成長幫助很大,但是出差較多,整體感覺讓人很累,個人成長幫助很大,但是出差較多,整體感覺讓人很累
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
1年,漲幅在500左右,薪酬體系不怎么完整,1年,漲幅在500左右,薪酬體系不怎么完整1年,漲幅在500左右,薪酬體系不怎么完整
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
管理很差,發(fā)展前景堪憂,管理很差,發(fā)展前景堪憂,管理很差,發(fā)展前景堪憂,管理很差,發(fā)展前景堪憂

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[軟件測試工程師]公司給交五險一金,不過是按武漢最低標(biāo)準(zhǔn)繳納的

2018-10-17 19:00:29 | 武漢

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元 年終獎:8000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司給交五險一金,不過是按武漢最低標(biāo)準(zhǔn)繳納的;沒有房補車補啥的,公積金也是繳納最低的;就是十一會發(fā)購物卡
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
工作很清閑,每天準(zhǔn)時下班,不用加班,加班的話沒有什么補助,不會給錢,而且年休也是要等滿了一年才能休
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般一年漲一次,但是都是幾百幾百的漲,一般不會漲,而且每年加工資的時間是固定的,今年加了明年就不會給加了

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[測量]

2015-03-18 | 武漢

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